De komende jaren willen we graag groeien, bouw jij met ons mee?

De komende tien jaar worden er wel bijna een miljoen nieuwe woningen bijgebouwd en gaat verduurzaming een steeds grotere rol spelen. Met deze enorme maatschappelijke opgave moet er sneller en slimmer gebouwd worden. Digitalisering laat bouwprocessen soepeler verlopen, met minder mensen. Daar zijn wij goed in.

Wij nemen de tijd om ons te verdiepen in onze klant en zijn assortiment. Dit doen we door samen te werken. We delen onze ideeën en fouten mogen hier gemaakt worden. Daar leren we van en worden we beter van. Als iets nog niet bestaat dan maken we het: werkend leren noemen we dit. We bedenken nieuwe oplossingen of leren nieuwe vaardigheden aan als dit nodig is. De combinatie van bouwkennis, betrokkenheid, marketing en ICT maakt ons doelgericht, flexibel en slagvaardig. We weten wat we aan elkaar hebben. Bij ZeeBoer bouwen we samen.

Adviseur productmanagement

Word jij enthousiast als je bouwleveranciers zou helpen met het beheersbaar maken en houden van hun assortiment? Heb je interesse in een combinatie van dataverwerking en bouwkennis?


Ik ben altijd vastbesloten om een oplossing te vinden. Door samen te sparren lukt dat.

Zsolt Kiss

Zsolt komt uit Hongarije en woont sinds 2016 in Nederland en werkt sinds begin 2023 bij ZeeBoer. Hoe dat bevalt lees je hieronder.

Net voor de pandemie is Zsolt Computer Sience gaan studeren aan de Universiteit van Debrecen. Een brede opleiding waarbij hij zowel frontend als backend heeft geleerd. Uiteindelijk specialiseerde hij zich als backend developer. En ging op zoek naar een werkgever in het gebied tussen Apeldoorn en Zwolle. Via LinkedIn vond hij de vacature bij ZeeBoer. “Bij het zoeken naar een nieuwe baan ging mijn voorkeur uit naar een kleine organisatie, omdat ik een functie zocht waar ik veel verschillende technologieën kon leren. Waarbij ik niet de hele dagen hetzelfde aan het doen ben, maar veel afwisseling heb.”

Na een eerste gesprek met Peter en Antoon, kreeg hij nog een technisch gesprek met Bernd. Hij kon daarna gelijk aan de slag. De eerste maand was gelijk uitdagend. Zsolt kreeg van Bernd een vraagstuk om mee aan de slag te gaan. “Ik ben altijd vastbesloten om een oplossing te vinden. Door samen te sparren lukt dat. Ik heb er gelijk veel van geleerd”.

Uiteindelijk is Zsolt blij met de keuze om bij ZeeBoer te gaan werken. “Het is precies zoals ik het van tevoren had verwacht. De taken variëren. Waardoor ik kennis op kan doen over verschillende technologieën. Zoals JavaScript, C# en SQL. Ook het werken in het team bevalt goed. Ze zijn vriendelijk, en ik voel me geaccepteerd en welkom.”

Is ZeeBoer jouw volgende carrièrestap? Plan een afspraak om een (digitale) kop koffie te drinken.

FAQ's.

Wat voor opdrachten doen jullie?

Onze klanten maken gebruik van standaard functionaliteit, zoals de JSON WebAPI, PDF-generator en UP-wizard. Daarnaast bouwen we adviestools die wat meer maatwerk zijn. Op dit moment zijn we druk om Utopis® om te vormen naar .NETcore.

Met welke technieken werken jullie?

Het PIM dat we ontwikkelden, Utopis®, is gebaseerd op .NET en .NETcore. Hier kom je Entity Framework, Blazor Server/WASM, CSS en HTML5 tegen.

Wat maakt werken bij ZeeBoer leuk?

We hebben vele verschillende klanten, de bouw is een dynamische branche die volop aan het digitaliseren is en de sfeer binnen ons team is uitstekend vinden we zelf.

Moet ik mijn eigen boterham meenemen?

We dekken ’s middags de tafel voor een uitgebreide gezamenlijke lunch. Brood meenemen hoeft dus niet, mag uiteraard wel.

Kan ik ook hybride werken?

Ja, dat is mogelijk. Ook thuis zorgen we voor goede apparatuur.

Hebben jullie ook uitjes?

Zeker. We gaan met enige regelmaat samen iets doen, uit eten of barbecueën. Ook leuk: in 2021 bezochten we samen Girona en Barcelona en een soortgelijke trip hadden we in 2018 naar Texel.

Hoe groot is jullie team?

Momenteel zijn we met twee dames en zes heren.

Moet ik tests doen?

Nee, we nemen je geen assessment test of ander examen af. Laten we gewoon een goed gesprek hebben met elkaar. 🙂

Hoe gaat de sollicitatieprocedure?

Kom eerst gewoon een kop koffie drinken met Peter Veldhuizen of spreek online met hem af. Wanneer het klikt, dan verkennen we samen of ZeeBoer en jij bij elkaar passen. De sfeer en onze koffie zijn goed, dus die moet je gewoon komen proeven.

Hoe zijn jullie bereikbaar?

Je rijdt zo naar ons toe. We zitten in Vaassen, net boven Apeldoorn, ideaal bereikbaar vanaf de A50, A1 en A28. Voor een kennismaking kun je een appje sturen, een (digitale) koffieafspraak maken, mailen naar info@zeeboer.nl of bellen naar (085) 74 33 333.